Martes, 27 de febrero de 2024

Inglaterra. A dos de cada tres farmacias les resulta “muy difícil” cubrir las vacantes  

Los titulares encuentran grandes dificultades para reclutar personal, con importantes diferencias entre áreas sanitarias y una gran dependencia de los farmacéuticos sustitutos  

Londres, 4 de agosto. La nueva encuesta laboral del sector, publicada ayer por el Servicio Nacional de Salud inglés, revela que el 65 % de las farmacias comunitarias en las áreas sanitarias locales de atención integrada (ICS, en sus siglas en inglés) reconocen que había sido “muy difícil” reclutar farmacéuticos.

En zonas como Cornualles y las Islas Sorlingas, el porcentaje de farmacéuticos que lo ven “muy difícil” se eleva hasta el 89 %. Por el contrario, las áreas del gran Mánchester y el noroeste de Londres registran los porcentajes más bajos (46 %).  

El patrón de respuestas fue similar cuando se preguntó a los contratistas de las farmacias comunitarias sobre cómo desempeñar los puestos de técnicos en farmacia. El 44 % de promedio de estos farmacéuticos les resultó también “muy difícil” ocupar los puestos de técnico farmacéutico.

La encuesta laboral del NHS es obligatoria desde 2022 para que participen todas las farmacias comunitarias, si bien la demora en publicar los resultados basados en datos recopilados hace 10 meses ha sido cuestionada por la Asociación de Químicos de Empresa.

Los resultados también ponen de manifiesto que las farmacias dependían más de los farmacéuticos sustitutos en 2022 que el año anterior, pero que “trabajaban menos horas en promedio”.

Fuente: C+D
 

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Portada Nº 198
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Brecha entre áreas sanitarias

En áreas como Cornualles y las Islas Sorlingas el porcentaje de farmacéuticos que lo ven “muy difícil” se eleva hasta el 89 %. Por el contrario, las áreas del gran Mánchester y el noroeste de Londres registran los porcentajes más bajos (46 %).  

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